A chi devo mandare le richieste di ferie, permessi o malattia?
È davvero importante che ci tenga informati su eventuali assenze o variazioni rispetto al tuo monte ore contrattuale.- Assunzione gestita da Jobtech. Se sei assunto/a in somministrazione o Staff leasing da noi, la richiesta di ferie o permessi dovrà essere fatta direttamente all’azienda presso la quale lavori; dovrai poi darne comunicazione a Jobtech tramite foglio ore. La comunicazione di malattia dovrà essere data all’azienda presso la quale lavori e a Jobtech, comunicando tempestivamente il numero di protocollo. La mail di riferimento per questo tipo di comunicazioni è: hr@jobtech.it.
- Assunzione direttamente dall’azienda. Se sei assunto/a direttamente dall’azienda la richiesta per ferie, permessi o malattia andrà inviata all’azienda stessa senza doverlo comunicare a Jobtech.
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